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Elenchi ammessi ed esclusi per dirig. amministrativo/contabile - Copertura di n.1 posto Dirigente Settore Polizia Municipale e n.1 posto di Dirigente amministrativo-contabile

pubblicati nella Gazzetta Ufficiale n. 28 del 09/04/2019

 

Figura di n.1 dirigente amministrativo/contabile

Ad esito dell'esame dell'istanze fatte pervenute la Commissione, composta dalla dott.ssa Giovanna Acquaviva - Segretario Generale (Presidente), dal Dott. Francesco Consiglio - Dirigente Settore Finanze e Tributi (componente) e dal dott Daniele Piccione - Dirigente Settore "Patrimonio e partecipate" (componente) ha formato i seguenti elenchi (pubblicati nella sezione Link sulla destra):

  • Elenco ammessi con esito valutazione curriculare;
  • Elenco degli esclusi;

La Commissione inoltre rende noti i criteri (pubblicati nella sezione Link sulla destra) per lo svolgimento dei colloqui per come collegialmente stabiliti mediante la pubblicazione dello stralcio del verbale della seduta del 08/07/2019, rilevando che il calendario di svolgimento dei colloqui sarà oggetto di successiva pubblicazione:

Definizione dei criteri per la gestione del colloquio.

La Commissione prevede in conformità all'avviso che il colloquio avrà l'obiettivo di approfondire la verifica del possesso dei requisiti attitudinali e professionali ed anche motivazionali richiesti per il posto da ricoprire.

Per garantire la massima trasparenza nelle procedure, la Commissione decide che, il giorno stabilito per il colloquio, verranno predisposte delle schede, in numero doppio a quello dei candidati, che dovranno essere estratte a sorte dal candidato prima di procedere al colloquio.

Al fine di verificare le competenze specialistiche e trasversali come previsto nell'avviso della procedura, le singole schede conterranno n.3 domande bilanciate di cui n.2 afferenti alle materie specificatamente tecniche correlate al posto da ricoprire e n.1 domanda trasversale di natura multidisciplinare. Per ciascuna domanda la Commissione avrà a disposizione punti 5, per un massimo di 15 punti in conformità all'Avviso.

Il colloquio verterà poi sull'aspetto motivazionale del singolo candidato per un punteggio massimo di 5 punti.

La Commissione concorda che, a conclusione dei colloqui verranno pubblicati gli esiti degli stessi e i punteggi complessivamente conseguiti da ciascun candidato.

(pubb. il 30.07.2019)

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Si rende noto che nella Gazzetta Ufficiale  n. 28  del 09/04/2019 sono stati pubblicati per estratto gli avvisi esplorativi per la copertura di n.1 posto Dirigente Settore Polizia Municipale e n.1 posto di Dirigente amministrativo / contabile.

Il termine per la presentazione delle domande è di 30 gg dalla pubblicazione per estratto sulla Gazzetta Ufficiale.
La data di scadenza per la partecipazione, è il
9 maggio 2019.

Le procedure di assunzione sono subordinate all’autorizzazione della Commissione per la Stabilità Finanziaria degli Enti Locali ai sensi degli artt. 243 e 243 bis e all’esito negativo delle procedure di mobilità, ex art. 34 bis del D.Lgs 165/2001.

Gli avvisi in versione integrale ed i relativi modelli di domanda, sono pubblicati nella sezione Link a destra di questa pagina.

(pubb. il 10.04.2019)

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